Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

Talent Network là gì?

Gia nhập Talent Network của chúng tôi sẽ giúp bạn nâng cao khả năng tìm kiếm việc làm. Cho dù bạn ứng tuyển một công việc nào đó hoặc đơn giản là cập nhật thông tin của mình, chúng tôi cũng luôn mong muốn được kết nối cùng bạn.

Vì sao bạn nên gia nhập Talent Network?

  • Nhận thông báo việc làm mới phù hợp với sự quan tâm của bạn
  • Cập nhật các thông tin mới nhất về công ty
  • Chia sẻ cơ hội việc làm với gia đình, bạn bè thông qua mạng xã hội hoặc email

Hãy gia nhập Talent Network của chúng tôi ngay hôm nay!

CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO (Eco248 Global - Thu nhập 12 -15tr)

Nơi Làm Việc Hà Nội
Cấp Bậc Nhân viên
Hình Thức Nhân viên chính thức
Bằng Cấp Đại học
Kinh Nghiệm 1 - 5 Năm
Mức Lương 12,000,000 - 15,000,000 VNĐ
Ngành nghề Dịch vụ khách hàng, Nhân sự, Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông, Quản lý chất lượng (QA/QC)
Hạn Chót Nhận Hồ Sơ 02/11/2022
Chia sẻ Facebook Linkedin Twitter Google Plus Lưu việc làm này

Phúc Lợi

  • Bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Thưởng
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô Tả Công Việc

**VỊ TRÍ NÀY TUYỂN DỤNG CHO MỘT ĐƠN VỊ THÀNH VIÊN CỦA TẬP ĐOÀN**

* Giảng dạy
- Phát triển nội dung đào tạo các chương trình đào tạo kỹ năng mềm, trực tiếp giảng dạy cho các vị trí từ nhân viên đến quản lý sơ cấp.
- Xây dựng và quản lý hệ thống tài liệu, giáo trình giảng dạy.
- Quan sát, theo dõi hoạt động áp dụng sau đào tạo của học viên đồng thời thực hiện đào tạo lại những điểm yếu khi cần thiết.
* Quản trị công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực
- Làm việc cùng trưởng các phòng ban, đơn vị nhằm xây dựng các chương trình đào tạo phát triển năng lực chuyên môn nghiệp vụ.
- Tổ chức các chương trình đào tạo phát triển năng lực giảng viên tại nội bộ cho đội ngũ quản lý, chuyên gia.
- Quản lý chất lượng đội ngũ giảng viên nội bộ thông qua việc thường xuyên tham dự đào tạo, quan sát, đánh giá và đưa kế hoạch cải thiện chất lượng.
* Phát triển đội ngũ kế cận
- Quản trị đào tạo đội ngũ kế cận trong toàn tập đoàn, bao gồm nhưng không giới hạn bởi: lập kế hoạch đào tạo, triển khai, theo dõi, thành lập hội đồng đánh giá và báo cáo kết quả đào tạo của từng ứng viên…
- Làm việc trực tiếp với CBQL, ứng viên vị trí kế cận nhằm xây dựng mục tiêu học tập trong quá trình đào tạo đảm bảo học viên có cơ hội thực hành trong vai trò mới.
* Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý

Yêu Cầu Công Việc

- Có laptop cá nhân

- Tốt nghiệp Đại học trở lên, có từ 1-2 năm ở vị trí Chuyên viên đào tạo/ Giảng viên kỹ năng mềm
- Kỹ năng giảng dạy, viết giáo trình đào tạo, phân tích, triển khai và đánh giá nhu cầu đào tạo
- Kỹ năng phân tích đánh giá và thiết kế tài liệu, bài giảng
- Sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng hỗ trợ trong công việc
- Ưu tiên có kinh nghiệm giảng dạy kỹ năng mềm cho đối tượng trưởng nhóm/ giám sát trở xuống hoặc kinh nghiệm xây dựng và quản lý hệ thống quản lý năng lực
- Sáng tạo năng động, mong muốn tham gia hoạt động đào tạo và phát triển con người

Mọi Người Cũng Xem

Gia nhập cùng Karofi Holding

Kết nối với chúng tôi. Vì sao?

Kết nối với Karofi Holding

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.