Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

Talent Network là gì?

Gia nhập Talent Network của chúng tôi sẽ giúp bạn nâng cao khả năng tìm kiếm việc làm. Cho dù bạn ứng tuyển một công việc nào đó hoặc đơn giản là cập nhật thông tin của mình, chúng tôi cũng luôn mong muốn được kết nối cùng bạn.

Vì sao bạn nên gia nhập Talent Network?

  • Nhận thông báo việc làm mới phù hợp với sự quan tâm của bạn
  • Cập nhật các thông tin mới nhất về công ty
  • Chia sẻ cơ hội việc làm với gia đình, bạn bè thông qua mạng xã hội hoặc email

Hãy gia nhập Talent Network của chúng tôi ngay hôm nay!

Trưởng Phòng Tài Chính

Nơi làm việc Hà Nội
Cấp Bậc Trưởng Phòng
Hình Thức Nhân viên chính thức
Kinh Nghiệm 8 - 15 Năm
Mức Lương 2,000 - 4,000 USD
Ngành nghề Kế toán / Kiểm toán, Thống kê
Hạn chót nhận hồ Sơ 10/12/2024
Chia sẻ Facebook Linkedin Twitter Lưu việc làm này

Phúc Lợi

  • Máy tính xách tay
  • Bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Mô tả công việc

Karofi chiêu mộ anh chị cho vị trí Trưởng phòng Tài chính phụ trách xây dựng chiến lược và quản trị tài chính cho các hoạt động phát triển kinh doanh mới ra thị trường nước ngoài hoặc trong nước. Rất mong nhận được sự quan tâm của anh chị!

 

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

- Xây dựng chiến lược tài chính:

+ Phát triển và triển khai các chiến lược tài chính ngắn hạn và dài hạn để hỗ trợ mục tiêu kinh doanh của tập đoàn.

+ Đảm bảo việc sử dụng nguồn lực tài chính hiệu quả, giảm thiểu rủi ro tài chính và tăng cường lợi nhuận.

- Quản lý ngân sách và dự báo tài chính:

+ Xây dựng, triển khai và theo dõi việc thực hiện ngân sách hàng năm.

+ Đưa ra các dự báo tài chính chính xác và kịp thời để hỗ trợ ra quyết định của ban lãnh đạo.

- Kiểm soát tài chính và kế toán:

+ Đảm bảo hệ thống kế toán và tài chính của tập đoàn tuân thủ các quy định của pháp luật, chuẩn mực kế toán quốc tế và nội bộ.

+ Giám sát và kiểm tra các hoạt động tài chính bao gồm thanh toán, thu chi, kiểm soát dòng tiền và tài sản.

- Quản lý rủi ro tài chính:

+ Đánh giá và giảm thiểu các rủi ro tài chính liên quan đến tỷ giá, lãi suất, biến động thị trường và các hoạt động kinh doanh của tập đoàn.

+ Xây dựng các công cụ và quy trình kiểm soát rủi ro tài chính.

- Đào tạo và phát triển đội ngũ:

+ Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên tài chính, đảm bảo họ có đủ kỹ năng và kiến thức để thực hiện các nhiệm vụ của mình một cách hiệu quả.

+ Đánh giá hiệu quả công việc và phát triển kế hoạch phát triển nghề nghiệp cho các thành viên trong phòng.

- Báo cáo tài chính:

+ Chuẩn bị và trình bày các báo cáo tài chính định kỳ cho Ban Tổng Giám đốc Tập đoàn.

+ Cung cấp phân tích chuyên sâu về các chỉ số tài chính để hỗ trợ ban lãnh đạo đưa ra quyết định chiến lược.

 

II. QUYỀN LỢI:

- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực.

- Thưởng cuối năm theo hiệu quả công việc.

- Đảm bảo đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật.

- Du lịch và teambuilding định kỳ cho Quản lý Tập đoàn.

- Môi trường làm việc hiện tại, năng động.

- Lãnh đạo Tập đoàn có tầm nhìn xa, tham vọng phát triển mạnh mẽ, chuyên môn sâu rộng về tài chính.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán,...

- Có kiến thức sâu rộng về quản trị tài chính tại các doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh trong nước và Quốc tế.

- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm giữ vai trò Trưởng phòng Tài chính tại các Công ty quy mô doanh thu lớn.

- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.

- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý, phát triển đội nhóm tốt.

- Phong cách làm việc phù hợp với các giá trị cốt lõi của Tập đoàn: Đổi mới mỗi ngày - Cam kết vượt trội - Hướng tới khách hàng. 

Mọi người cũng xem

Gia nhập cùng Karofi Holding

Kết nối với chúng tôi. Vì sao?

Kết nối với Karofi Holding

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.